Uzņēmuma kultūra

Jūs atrodaties šeit: Sākums » Par mums » Uzņēmuma kultūra

Vērtību sistēma

Dziļi ieklausoties mūsu klientu vajadzībās un rūpīgi pievēršot uzmanību detaļām, mēs ātri virzāmies uz savu mērķu sasniegšanu, izmantojot sadarbības centienus un savstarpēju progresu.

Godīgums un atbildība

Mūsu uzņēmumā mēs uzskatām, ka godīgums un atbildība ir mūsu biznesa stūrakmeņi. Mēs cenšamies būt godīgi, ētiski un caurspīdīgi visos savos darījumos, sākot no mūsu pārdotajiem produktiem un beidzot ar mūsu sniegtajiem pakalpojumiem.

Profesionālā izcilība

Mēs cenšamies sasniegt izcilību savā jomā. Mūsu komanda nepārtraukti cenšas uzlabot savas prasmes, zināšanas un veiktspēju, lai mēs varētu piedāvāt Jums labākos iespējamos produktus un pakalpojumus.

Savstarpēja sadarbība

Mēs ticam sadarbībai un partnerībai un smagi strādājam, lai izveidotu abpusēji izdevīgas attiecības ar saviem klientiem. Mēs uzklausām jūsu vajadzības un atsauksmes, kā arī cenšamies atrast risinājumus, kas atbilst jūsu mērķiem un cerībām.

Ilgtspējīga attīstība

Kā atbildīgs uzņēmums mēs esam apņēmušies nodrošināt ilgtspējīgu attīstību. Mēs pieņemam lēmumus un veicam darbības, ņemot vērā mūsu darbību ietekmi uz vidi, sociālo un ekonomisko ietekmi.

Daži EASTFINE izaugsmes galvenie mirkļi

Vairāk nekā pēdējo 30 gadu laikā mēs esam izveidojuši savu uzņēmumu par smalku ķīmisko vielu juggernautu. Pateicoties stabilai organiskai izaugsmei, mēs esam pieredzējuši izcilu sniegumu gadu desmitiem. Ritiniet mūsu vēsturi, lai redzētu dažus no mūsu uzņēmuma svarīgākajiem notikumiem.

1995

Hi-Tech izveidota

2005

Vatsons izveidoja

2008

Vatsons identificēja kā augsto tehnoloģiju uzņēmumus

2015

Pārdošanas apjoms sasniedza 15 miljonus USD

2016

Hi-Tech reorganizācija pabeigta

2018

Watson ISO un IP aizsardzības sertifikāts

2021

DALIAN MFC vietne sāka darboties

2022

Pārdošanas apjoms sasniedza 45 miljonus USD

2024

HEZE MFC vietne sāka darboties